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镍元素对不锈钢的影响(A)


更新时间:2019-09-09  


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  我给大家曝光一下2014级集团统一校招各位同学的工资。跪求天津市交通道路摄像头(电子眼)的高清分布图!。首先说一下三年提薪保障,就是统一校招大学生,在没有升职加薪的情况下,也会保障你每年月薪上涨1000+元,例如你拿的是下属公司/地区公司的工资6000元,那么转正第一年月薪7300元,第二年8000+元,第三年9000+元。当然,在有些部门试行两年提干,说不定三年没到工资已经上去了。

  以下数据仅为2014届统一校招毕业生情况, 让彼此更亲密。马合开奖资料参考价值仅限2014届、2015届。

  其次说一下工资分级,入职工资的水平和岗位、学校有一定的关系,以岗位为主。

  1.地区公司/下属公司:6000起,对象为985高校/重点211/重点一本,其中,五大更新 《修罗道OL》新版内容曝光。基本工资绩效奖金各3000,刚进入公司的大学生基本不会出现失职问责或者被打击的情况,除了自己请假、迟到、被总办查出没戴工牌外不会有其他扣款,总部住恒大公寓的会扣掉自己用的水电费,也就100左右,因此到手4500+。扣掉的部分为公积金、社保共1400左右(都在公积金和社保卡里,也是自己的钱,别害怕),交税就三十多块钱,可忽略。

  2.集团直属:8300起,其中设计院、园林、总办等会根据岗位不同出现10000以上,多达16800的岗位,受学校、个人能力的影响较大。

  虽然下属公司和地区公司的起步比直属低,但好处是大部分岗位有!奖!金!拿!当然实习期的半年是没有的,和地区的成绩有关系,效益好的地区,奖金大大的有,效益不好就没办法啦,有些下属公司奖金和地区没关系,按完成自己的奋斗指标的情况来看。

  注意:奖金和绩效奖金之间没啥关系,绩效奖金是自己不犯错误就留着的,奖金要看大家的共同努力。

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